{"id":85262,"date":"2022-12-14T15:08:32","date_gmt":"2022-12-14T14:08:32","guid":{"rendered":"https:\/\/actitudes.ch\/?p=85262"},"modified":"2024-11-12T15:00:26","modified_gmt":"2024-11-12T14:00:26","slug":"mittagskonferenz-buchveroffentlichung-die-nachhaltigen-teams-in-kanada","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/actitudes.ch\/de\/midi-conference-sortie-du-livre-les-equipes-durables-au-canada\/","title":{"rendered":"Mittagskonferenz: Buchver\u00f6ffentlichung \u201cDie nachhaltigen Teams\u201d in Kanada"},"content":{"rendered":"

Online-Konferenz: Dienstag, 24. Januar 12:00 bis 13:00 Uhr (Zeit von Qu\u00e9bec)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Anl\u00e4sslich der Ver\u00f6ffentlichung seines Buches in Kanada laden wir Sie ein, \u00ab Nachhaltige Teams: 18 Treiber f\u00fcr eine leistungsstarke Teamarbeit<\/a> \u00bb in Anwesenheit seines Autors zu entdecken.<\/p>\n\n\n\n

Der Berater und Referent Fr\u00e9d\u00e9ric Meuwly, Ph.D. betrachtet Teams als komplexe menschliche \u00d6kosysteme, die langfristigen Erfolg erzielen k\u00f6nnen, indem sie sich auf 18 Nachhaltigkeitsfaktoren von Arbeitsgruppen konzentrieren, die im neuen Leitfaden \u201cNachhaltige Teams\u201d vorgestellt werden.<\/p>\n\n\n\n

In einer Zeit, in der viele Organisationen noch zu sehr auf kurzfristige Ertr\u00e4ge ausgerichtet sind, ist \u201eNachhaltige Teams\u201c ein leidenschaftlicher Aufruf an die F\u00fchrungskr\u00e4fte, die kollektive Arbeit neu zu definieren, als Antwort auf die tiefgreifenden disruptiven Ver\u00e4nderungen unserer Umwelt, unserer Gesellschaften und unserer Wirtschaft.<\/p>\n\n\n\n

Die Pr\u00e4sentation dauert etwa 30 Minuten, und Sie k\u00f6nnen anschlie\u00dfend alle Ihre Fragen an Fr\u00e9d\u00e9ric Meuwly stellen, den Autor des Leitfadens \u00abNachhaltige Teams\u00bb, der 2023 in Kanada erscheint.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Kostenlos anmelden<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
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Dieses Buch ist unverzichtbar. Es wird Ihnen erm\u00f6glichen, den Zusammenhalt und die kollektive Leistung der Teams in Ihrer Organisation nachhaltig zu transformieren.<\/p>\n\n\n\n

\u2014 Prof. George A. Kohlrieser, emeritierter Professor f\u00fcr Leadership und Organisationsverhalten, IMD Business School, Lausanne, Schweiz.<\/small><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

PROGRAMM DER KONFERENZ (Zeit von Qu\u00e9bec)<\/strong><\/p>\n\n\n\n